Rumored Buzz on البرامج التوجيهية للتوظيف
Rumored Buzz on البرامج التوجيهية للتوظيف
Blog Article
تخزين السير الذاتية للمرشحين واقتراحها للوظائف الحالية وأيضاً المستقبلية.
من خلال هذا البرنامج، توفر أوكيو الدعم والتطوير اللازمين للكوادر العمانية بما يمكنهم من تحقيق الازدهار والنجاح.
شركة ينبع أرامكو سينوبك ياسرف تعلن برنامج تدريب تعاوني لكافة التخصصات
بالصور.. شرطة الرياض تكشف ملابسات محاولة خطف الطفلين وتضبط هؤلاء
قم بتقييم استراتيجيتك باستمرار والعمل على تحسينها إذا تطلب الأمر ذلك.
تسعى المنشأة في هذه المرحلة إلى البحث عن مرشحين للوظيفة وجذبهم للتقديم. وتشمل برامج التوظيف المناسبة لهذه المراحل ما يلي:
تقدِّم منصة بيزات حلولًا فعالة وجاهزة لمديري الموارد البشرية
تعرض المنصة محرر نصوص غني يساعد في ضم الفيديوهات والصور وحتى الروابط المدمجة لمواقع ومستندات أخرى.
وكما يعلم أي شخص في الموارد البشرية، فإن العثور على المتقدمين ذوي الجودة وتوظيفهم وتأهيلهم قد يكون مهدرًا للوقت ويشكِِّل تحديًا.
تتضمن عملية التوظيف مراحل مختلفة، ويمكن تصنيف أنواع برامج التوظيف تعرّف على المزيد وفقًا لمهام مرحلة كما يلي:
نحن سعداء في أوكيو بانضمامكم إلينا ونسعى إلى إعدادكم لتكونوا جزءا لا يتجزأ من مستقبل أوكيو، لقد انضممتم إلى واحدة من أسرع الشركات نمواً في الشرق الأوسط والتي من المؤمل أن تسهم مشاريعها للنمو في إعادة تشكيل وإضافة قيمة كبيرة لقطاع الطاقة في السلطنة.
قم بإنشاء عملية توظيف تتناسب مع احتياجات مؤسستك وقم بتحديد عدد المقابلات وكيفية إجرائها.
تتبع أوكيو منهجية فرز وتقييم علمية ومنظمة تضمن اختبار القدرات المختلفة للمرشحين.
قائمة الخريجين الذين تم تعيينهم مؤخرًا. الرجاء تنزيل الملف لمعرفة المزيد.